‘Historisch’ akkoord tussen bonden en werkgevers mist cruciaal draagvlak
Het ontwerpadvies van de SER (werkgevers en werknemers) voor de middellange termijn wordt door deze partijen naar buiten gebracht als de enige waarheid en de weg die bewandeld moet worden. Maar in werkelijkheid betreft het hier enkel een advies van partijen die dit in overleg met hun eigen achterban hebben opgesteld.
Zoals ook al in het SER-akkoord staat is dit slechts een eerste stap om de acute knelpunten in de arbeidsmarkt aan te pakken. En zo is het ook. Om deze knelpunten aan te pakken heeft stichting ZZP Nederland bij monde van VZN ook een akkoord opgesteld, in dit geval met werkgeversorganisatie ONL en werknemersorganisatie AVV.
Meerdere adviezen
Stichting ZZP Nederland is blij dat meerdere partijen nadenken over oplossingen voor de arbeidsmarkt, maar vindt het wel aanmatigend dat de SER-leden hun advies positioneren als een voldongen feit, terwijl bijvoorbeeld de onafhankelijke zelfstandigenorganisaties niet bij dit advies betrokken zijn geweest.
In dat kader kan stichting ZZP Nederland zich helemaal vinden in de reactie van Judith Tielen, Tweede Kamerlid voor de VVD. Zij zegt in een reactie op het, afgelopen woensdag gepresenteerde SER-advies, dat er nog een plan is gepresenteerd, namelijk hetgeen door organisaties VZN, ONL en AVV is opgesteld. “Dat plan nemen we ook mee” aldus Tielen “Wat mij betreft liggen er dus twee adviezen”.
Solide arbeidsmarkt
Voorlopig zal de politiek nog helemaal niets doen met de recente adviezen over de arbeidsmarkt, want we hebben een demissionair kabinet. En ook als er een nieuw kabinet is zal een advies niet een-op-een overgenomen gaan worden.
Voorzitter van Stichting ZZP Nederland, Frank Alfrink: “Willen we tot een breed gedragen en duurzame herinrichting van de arbeidsmarkt komen, dan is het cruciaal dat alle partijen er aan meewerken. Alle belangenbehartigers moeten bereid zijn om een integrale visie invulling te geven. Alleen dan gaat het ons lukken om een solide arbeidsmarkt voor de toekomst te bouwen”.